Закрыть ... [X]

Детские ответы. Куда поехать в отпуск? ТЕО-ТВ

Рекомендуем посмотреть ещё:




Может ли бабушка отправиться в отпуск по беременности и родам

Декретный отпуск


Каждая женщина, которая живет и работает в России, может пойти на отпуск по беременности и родам, связанный с ее беременностью и рождением ребенка. Мало кто знает, что весь период отпуска по беременности и родам делится на несколько частей.
Отпуск по беременности и родам может использоваться женщиной, когда ее период беременности превышает 30 периодов акушерства. Чтобы продолжить оплачиваемый отпуск, она должна получить отпуск по болезни в дородовой клинике, написать заявление установленной формы и передать эти документы в отдел кадров.Все выплаченные пособия будут возмещены работодателю государством, поскольку беременность и роды являются застрахованным событием.
Воспользуйтесь этим видом отдыха может только сам беременный сотрудник. Бабушка, муж или некоторые другие родственники не могут этого сделать. Отпуск длится ровно 140 дней. Если какие-либо осложнения возникают во время родов, это может быть продлено. Достаточно немного дольше и те сотрудники, которые родились одновременно с двумя или более детьми.
После окончания отпуска, связанного с беременностью и рождением ребенка, женщина имеет право подать заявку на родительский отпуск до 1,5 лет, а затем, при необходимости, продлить ее до достижения ребенком 3 лет ,

Бабушка и другие родственники в декретном отпуске


Не только мать ребенка, но и бабушка или другие родственники могут позаботиться о ребенке до 1,5 лет или даже до 3 лет. В этом случае важно, чтобы только один член семьи оказывал помощь, а мать продолжала работать. В то же время человек, ухаживающий за ребенком, сможет полностью отправиться в отпуск.
Если ситуация в семье развивается таким образом, что матери-мамы ​​более выгодно работать, а отец или бабушка сидят с ребенком в это время, они вполне могут это сделать. В конце 140-дневного отпуска молодая мать может приступить к работе.
Бабушка или другое лицо, которое действительно заботится о ребенке, должно написать заявление в своем рабочем месте о том, что ей нужен отпуск. В этом случае вам необходимо приложить все необходимые документы, включая сертификат с места работы мать ребенка, что она не пользовалась правом на получение отпуска.Воспользоваться возможностью ухода за ребенком также может быть человек, который взял опеку над ребенком или усыновил его.
Работодатель обязан позволить бабушке ребенка отправиться в отпуск и в то же время выплатить ей ежемесячное пособие, равное 40% ее среднемесячного дохода за предыдущие 2 календарных года. Если работодатель отказывается выполнять свои обязательства, вы можете обратиться в Инспекцию труда или написать заявление в суд.




ШОКИРУЮЩИЕ НОВОСТИ



Video: СМЕШИЛКИНЫ и КОНЕЦ ЛЕТА

Принц не хочет жить в отеле для собак Диана и Капа спешат на самолет
Может ли бабушка отправиться в отпуск по беременности и родам





Похожие статьи

Как разрешать конфликты в семье
Совет 2: Как построить мышцы
Когда именины у Любы
Бронхит: причины, симптомы, лечение
Экран и клавиатура не работают на ноутбуке, и он был перезагружен в безопасном режиме
В каких странах вы можете получить гражданство для покупки недвижимости
Какое предпочтение раскладки
Как сшивать вязаные детали
Что такое матрицы здоровья Айрес